В Україні можуть запровадити пеню за затримку зарплат

У стінах Мінсоцполітики розроблено проект закону “Про посилення захисту прав працівників на своєчасну і в повному обсязі виплату заробітної плати у разі неплатоспроможності роботодавця”.

Про це повідомляє прес-служба міністерства, – пише Ровесник.

Наразі проект закону спрямований на погодження до зацікавлених органів виконавчої влади та сторін соціального діалогу.

“Його ухвалення сприятиме забезпеченню конституційних гарантій права працівників на отримання належних їм коштів з оплати праці та відповідати частині Конвенції Міжнародної організації праці № 173 “Про захист вимог працівників у разі неплатоспроможності роботодавця”, – сказано в повідомленні Міністерства.

Відзначимо, що це вже не перша спроба встановити подібну пеню. Ще влітку 2014 року Рада в другому читанні вирішила не підтримувати проект закону, який пропонував встановлювати пеню в разі невиплат заробітної плати. Тоді пропонували пеню і в разі затримок з виплатами пенсій, або інших виплат, що встановлені законом.

Якщо цього разу законопроект підтримають, за кожен день затримки зарплат понад 15 днів роботодавців зобов’яжуть виплачувати пеню в розмірі облікової ставки НБУ. Також працівник буде вправі припинити виконання своїх обов’язків у разі затримки зарплати.

Якщо буде порушено справу про банкрутство роботодавця, працівнику належить компенсація в розмірі трьох середньомісячних заробітних плат.